Dans notre série d’articles « Testia Experts », nous présentons de courtes interviews avec nos employés – les experts qui sont vraiment au cœur de Testia. Dans ce numéro, nous avons une conversation avec Camille Bossard, qui dirige l’équipe chargée du développement et de la fabrication du matériel à Testia Toulouse.
Bonjour Melvyn, peux-tu te présenter et décrire ton travail en bref ?
Bonjour Melvyn, peux-tu te présenter et décrire ton travail en bref ?Je m’appelle Melvyn Yapo, j’ai 21 ans et je viens de Tarbes. J’ai fait le début de mes études supérieures à l’UT1 TSE à Toulouse. J’ai obtenu un bac + 3 en économie et administration. Je suis actuellement en Bachelor finances, en alternance chez Testia. D’un côté plus personnel, j’aime beaucoup le sport, cuisiner, les voitures.
Je suis assistant administrateur des ventes à Testia. La plupart du temps, je fais de la facturation clients et fournisseurs. Et à la fin de chaque mois je fais beaucoup de controlling : je regarde nos résultats, je vérifie si les chiffres concordent bien. Le but de ce type de mission est de comprendre pourquoi on a ces chiffres, comment on pourrait les améliorer, si les prévisions sont bonnes etc.
Mon rythme d’alternance est de trois jours en entreprise et deux jours à l’école.
Comment as-tu trouvé ton alternance à Testia ?
J’ai trouvé l’annonce sur LinkedIn. J’ai postulé dans plusieurs entreprises, mais les missions que proposait Testia me plaisaient davantage. J’ai eu envie de tenter ma chance – et ça a marché ! J’ai été appelé et j’ai rencontré la directrice France des finances ainsi que l’administratrice des ventes et également ma tutrice, lors d’un premier entretien. Quelques jours après, on m’a rappelé pour me dire qu’on me prenait. Ça a été rapide, ça a duré une semaine et demi en tout.
Comment as-tu vécu ton premier jour chez Testia ?
J’étais très content d’arriver chez Testia. Il me tardait de commencer. J’étais un petit peu stressé, normal pour un premier jour. Ça s’est super bien passé et tout le monde m’a bien accueilli. Ce jour là j’ai pas vraiment commencé mes missions mais j’ai rencontré mes collègues, découvert les lieux etc.
Qu’as-tu pensé de l’intégration des alternant·e·s chez Testia ?
Ça s’est également très bien passé. De manière générale, j’ai remarqué que tou·te·s les nouveaux.elles alternant·e·s se sont bien intégré·e·s. Les ancien·ne·s alternant·e·s nous ont fait découvrir tout le monde. Les tuteur.rice.s s’en sont également assuré. On est un grand groupe d’alternant·e·s à être arrivé·e·s en même temps donc tout s’est fait naturellement.
Quelles sont les qualités à avoir pour une bonne intégration chez Testia ?
Il faut être sociable, pouvoir aller parler à des personnes sans avoir peur. Être souriant·e c’est très apprécié chez Testia, et ça peut faire la différence.
Merci d’avoir pris le temps pour cette interview !
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